आज के जॉब मार्केट में, जॉब की तलाश करना पहले से ही एक थका देने वाली प्रक्रिया है। इस वजह से, लोग कुछ पदों के बारे में लाल झंडों को अनदेखा कर देते हैं और जो भी मिल जाए उसे स्वीकार कर लेते हैं। यह याद रखना ज़रूरी है कि आप जो जॉब लेते हैं, वह आपको जॉब सर्च प्रक्रिया से ज़्यादा थका सकती है और बर्नआउट की ओर ले जा सकती है। अपनी नई जॉब में अभिभूत होने से बचने के कुछ तरीके इस प्रकार हैं।
1. ज़िम्मेदारियों को समझें
हायरिंग मैनेजर के साथ इंटरव्यू करते समय, यह समझना ज़रूरी है कि उस पद पर आपकी ज़िम्मेदारियाँ क्या हैं। जॉब डिस्क्रिप्शन में लिखी बातों पर ही निर्भर न रहें, लोगों से यह ज़रूर पूछें कि आप क्या करने जा रहे हैं और काम करते समय क्या उम्मीद करनी चाहिए। यह न केवल आपको जॉब पर आश्चर्यचकित होने से बचाएगा, बल्कि यह मैनेजर को यह भी दिखाएगा कि आप चौकस हैं और काम करते समय सीखने और आगे बढ़ने के लिए तैयार हैं।
2. अपना शेड्यूल स्पष्ट करें
इससे बुरा कुछ नहीं है कि आपको लगे कि आपको छुट्टी मिल गई है, लेकिन आपका बॉस आपको कॉल करता है और पूछता है कि आप काम पर इतनी देर से क्यों आ रहे हैं। यह एक बुरा विचार है, खासकर नए कर्मचारी के लिए। आधिकारिक तौर पर काम शुरू करने से पहले अपने पर्यवेक्षक के साथ अपने शेड्यूल को स्पष्ट करना सुनिश्चित करें। यदि आप एक ऐसे पद की तलाश कर रहे हैं जो लचीला हो, तो सुनिश्चित करें कि सभी पक्ष इस बारे में जानते हैं और यदि आपका भर्ती प्रबंधक इसे समायोजित कर सकता है, तो बढ़िया, नौकरी ले लें।
3. समीक्षाएँ ध्यान से पढ़ें
यह सुनिश्चित करना कि आपके कार्यस्थल को अच्छी प्रतिक्रिया मिली है, एक बहुत ही एहतियाती कदम है। पिछले कर्मचारियों की समीक्षाएँ आपको एक खराब नौकरी में अपना समय बर्बाद करने की परेशानी से बचा सकती हैं। चाहे वह प्रबंधन हो, कर्मचारी हों या अनुचित घंटे हों, कुछ त्वरित Google खोज आपको उस नौकरी में समय और प्रयास लगाने से बचा सकती हैं जो शुरू में कभी भी इसके लायक नहीं थी। तीन सितारों या उससे कम वाली कोई भी नौकरी आमतौर पर खराब कार्यस्थल का लाल झंडा होती है। लेकिन याद रखें कि इन समीक्षाओं को नमक के दाने के साथ लिया जाना चाहिए, इसलिए अपने स्वयं के मानकों पर कार्यस्थल को रखने से डरो मत।
4. मदद के लिए पूछें
चाहे आपके पास कितना भी अनुभव हो, हर कंपनी, रेस्तरां या कार्यालय अलग-अलग तरीके से काम करता है। अगर आप किसी ऐसे व्यक्ति से संपर्क करते हैं जो आपको काम के माहौल के बारे में जानकारी दे सकता है, तो यह आपके जीवन को बहुत आसान बना देगा। नौकरी लेने से पहले अपने मन में किसी भी तरह की उलझन को दूर करके—आप जल्दी ही टीम का हिस्सा महसूस करेंगे। आप सहकर्मियों के साथ जल्दी घुल-मिल भी जाएँगे। कुल मिलाकर, सवाल पूछने से न डरें। आपके सभी सहकर्मी आपकी मदद करने के लिए हैं, न कि आपको असफल होते देखने के लिए।
अगर आपको पता है कि आप क्या चाहते हैं, तो आप उन लाल झंडों से बच सकते हैं जो बर्नआउट का कारण बन सकते हैं।
